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CHRISTEL DUFFAU

CHRISTEL DUFFAU

RTE - Coach agile - Chef de projet

Positive
Curieuse
Authentique
Pragmatique
Réactive
43 ans
Permis de conduire
christel.duffau@evolucium.com 06 82 71 11 55
12B Rue des Pyrénées, 31120 PORTET SUR GARONNE, France
Professionnelle de confiance, rigoureuse, respectant ses engagements et les objectifs fixés, j'accompagne les entreprises et les équipes dans l'élaboration et la réalisation de tous leurs projets, comme la transformation agile. Pour accomplir avec succès mes missions, la pédagogie, l'écoute, la maitrise de la gestion de projet et du coaching, ainsi que la connaissance des méthodes agiles et leurs adaptations au terrain, sont mes compétences premières et, selon moi, essentielles.
Je vous invite donc à découvrir mon parcours professionnel et vous dis : à bientôt !
Formations

SAFe SCRUM MASTER

SCALED AGILE

Juin 2021 à juillet 2021
Développer la posture du Scrum Master dans un contexte agile à l'échelle
Certification obtenue le 26-07-2021

SCRUM MASTER Agile - PSM1

SCRUM.ORG

Novembre 2020
Certification PSM1
  • Accompagnement des équipes SCRUM dans un contexte agile

AGILE PROFILE

Agil'OA

Juillet 2021 à décembre 2021
Accélérer la prise de conscience des interactions entre environnement, agir et être. Approfondir la démarche de l’agilité comportementale au service de la performance collective

COACH CONSULTANTE PROFESSIONNELLE

LINKUP Coaching

Novembre 2018 à octobre 2019
Certification reconnue diplôme d'état RNCP7 Master2

MANAGEMENT 3.0

ARCESI Academy

Novembre 2019
Trouver des axes de motivation de ses équipes et apprendre à développer leurs compétences - Comprendre comment gérer le changement et comment faire grandir sa structure

Maitre Praticienne PNL

HUMANITUM

Septembre 2017 à décembre 2018
PNL : Accompagnement pour développer des comportements de réussite

DECF (Niveau Bac +4)

Association Des Comptables De Toulouse Et Sa Région

Septembre 1998 à juin 2000

Bac STT Comptabilité - Gestion

Lycée Ozenne

Septembre 1995 à juin 1996
Expériences
  • CHEF DE PROJET
    Gestion de plusieurs équipes ; Elaboration de business plan ; Gestion des risques ; Anticipation ; Organisation ; Prise d'initiative ; Management ; Maitrise de la gestion comptable, financière et du contrôle de gestion ; Réalisation de prévisionnel, de reporting, de compte rendu, ...
  • COACH AGILE
    Définition de la vision avec le CODIR, des objectifs, des attentes ; Observation du système, de l'organisation ; Mise en place de la transformation agile adaptée au contexte (iteration, backlog, objectifs, retours clients,...) ; Formation, accompagnement des personnes dans leurs nouveaux rôles agiles (pédagogie, soutien, feedback, ...) ; Scrum Master d'équipes dans un cadre agile Scrum ou SAFe ; Participation à l'amélioration globale du train, forte cohésion avec le RTE et les autres Scrums Masters ; Animation des cérémonies ; Préparation et animation des rétrospectives, System Demo ; Synchronisation des équipes ; Accompagnement des PM et PO ; Animation d'une communauté de pratique transversale d'amélioration continue
  • COACH D'EQUIPES
    Cohésion d'équipes ; Communication positive ; Motivation ; Autonomie et Responsabilisation
  • COACH INDIVIDUEL de dirigeants, de managers, de collaborateurs
    Leadership ; Confiance en soi, ...
  • Management inclusif d'une équipe de 5 personnes
  • Gestion comptable, sociale, commerciale, Fiscale, juridique, ... Prévisionnel, reporting, contrôle de gestion
  • Trophée "Meilleure création d'entreprise 2010" décerné par la Chambre des Métiers de la Haute-Garonne

Chef de mission expertise-comptable

BGH et SYGNATURES
Septembre 1998 à octobre 2017
CDI
Toulouse
France
  • 2 périodes CDI :
    • de 2011 à 2017 : Chef de mission : coordination d'équipes et conseils aux dirigeants (Recherche performance et rentabilité)
    • de 1998 à 2009 : apprentie puis collaboratrice principale
Compétences

SAVOIR ETRE

  • Ecoute
  • Respect
  • Esprit d'équipe
  • Authenticité
  • Communication
  • Sens de l'organisation
  • Rigueur

METHODES AGILES

  • SAFe
  • SCRUM
  • KANBAN
  • MANAGEMENT 3.0

COACHING PROFESSIONNEL

  • Dynamique
  • Empathique
  • Ecoute active
  • Approche holistique
  • Sens de l'observation
  • PNL - Révélation des talents individuels

TRANSFORMATION

  • Evolution de la culture
  • Culture agile
  • Changement de paradigme
  • Accompagnement des managers
Centres d'intérêt

Associatif

  • Les coachings du cœur : coaching solidaire
  • FCPE 31 : Représentante des parents d'élèves au collège de Portet sur Garonne

Divers

  • Cuisine
  • Lecture
  • Marche
  • Natation

Voyages

  • Martinique, Guadeloupe, Cuba, Ile Maurice
  • Grêce, Italie, Allemagne, Maroc, Dubaï
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